Hyfforddiant Ymchwilydd
Content Accordions
- Digwyddiadau Hyfforddi yn ystod Semester Dau
Digwyddiadau Hyfforddiant yn ystod Ail Dymor 2024/25:
Trosolwg o’r Sesiwn
Dyddiad ac Amser
Ysgrifennu eich Cynllun Datblygiad Personol
Mae’r sesiwn hon a recordiwyd ymlaen llaw yn agored i bawb.
Mae’r sesiwn yn cynnwys recordiad ar-lein gan Katherine Rowlands, a fydd ar gael o 25 Chwefror.
Mae ysgrifennu cynllun datblygiad personol yn hanfodol wrth gwblhau eich PhD neu ddechrau ar eich taith ymchwil. Mae cynllun datblygiad personol yn eich galluogi i fyfyrio ar eich cynnydd ac adnabod y sgiliau a’r adnoddau sydd eu hangen arnoch i gyflawni eich amcanion ymchwil. Bydd y sesiwn yn darparu cynghorion gwerthfawr ar gyfer creu cynllun effeithiol a realistig i lwyddo ar eich taith ymchwil.
Cofrestru: Mae hwn wedi cael ei recordio ymlaen llaw felly nid oes angen archebu. Bydd mynediad at y recordiad ar gael yma o 25 Chwefror 2025.
Dydd Mawrth
25 Chwefror 2025
Gweithdrefnau ac Adborth Goruchwylio Effeithiol
Mae’r sesiwn hon ar gyfer goruchwylwyr ymchwil ôl-raddedig presennol ym Mhrifysgol Wrecsam
Mae’r sesiwn hyfforddiant hon dan arweiniad yr Athro Mandy Robbins. Pa waith papur sydd angen i chi sicrhau eich bod chi a’ch myfyrwyr Ymchwil Ôl-raddedig yn ei gyflawni yn ystod eich taith? Pam fod angen i ni gwblhau RDC5s, adolygiadau Blynyddol etc? Pwrpas hyn yw gwneud i’r gweithdrefnau weithio i chi a’ch myfyrywr Ymchwil Ôl-raddedig i sicrhau bod y gefnogaeth sydd ei hangen arnynt yn cael ei dogfennu.
Archebu Dylai pob goruchwyliwr ymchwil ôl-raddedig fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i’r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Iau
27 Chwefror 2025. 14:00-14:30
Ar-lein: Teams
Impact for PIs: Making your Research Matter the Re-Run
Bydd y sesiwn yn adolygu beth yw ‘dylanwad’ ymchwil a sut mae’r Fframwaith Rhagoriaeth Ymchwil yn ei fesur. Byddwn yn edrych ar sut i ddechrau eich taith cynllunio dylanwad, pa offer a all fod eu hangen arnoch, a sut i gyflwyno tystiolaeth o’ch dylanwad. Byddwn yn gweithio’n agos gyda sesiwn ryngweithiol i roi syniadau i chi eu defnyddio wrth gynllunio dylanwad.
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Mercher
5 Mawrth 2025
14:00-15:00
Sesiwn wyneb yn wyneb:
Campws Mold Rd
Ystafell B14
Ymarfer Myfyriol a Gwydnwch
Mae’r sesiwn hon yn agored i bawb.
Ymunwch â Dr Karen Heald a Dr Julian Ayres ar gyfer sesiwn hyfforddiant sy’n canolbwyntio ar sut y gall arferion myfyriol a gwydn ddylanwadu ar eich taith ymchwil. Bydd y sesiwn yn cynnwys arwyddocâd hunanfyfyrdod a gwydnwch mewn ymchwil. Byddwch yn dysgu am dechnegau myfyriol i ddatblygu ac archwilio eich syniadau ymchwil, deall sylfeini damcaniaethol ymarfer myfyriol a dod i ffyrdd o wella eich perfformiad a chyflawni rhagoriaeth ymchwil.
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Iau
6 Mawrth 2025
11:00-12:00
Sesiwn wyneb yn wyneb:
Campws Mold Rd
Ystafell B24
Myfyrwyr Ymchwil Ôl-raddedig: Deall Gofynion Ffurfiol
Mae'r sesiwn hon yn arbennig ar gyfer myfyrwyr MPhil/PhD ym Mhrifysgol Wrecsam. Pa waith papur sydd angen i chi sicrhau eich bod chi a’ch goruchwyliwr yn ei gwblhau yn ystod eich taith Ymchwil Ôl-raddedig? Pam fod angen i ni gwblhau RDC5s, adolygiadau Blynyddol etc? Pwrpas hyn yw gwneud i’r gweithdrefnau weithio i chi.
Archebu: Dylai pob myfyriwr fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i’r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Iau
13 Mawrth 2025
11:00-12:00
Ar-lein: Teams
Rhwydweithio i Ymchwilwyr
Darperir y sesiwn gan yr Athro Alec Shepley a Hayley Dennis a bydd yn canolbwyntio ar arwyddocâd rhwydweithio a sut i fynd i’r afael â rhwydweithio mewn ffyrdd sy’n defnyddio eich cryfderau heb eich gwthio’n rhy bell allan o’ch parth cysur. Mae gan bawb arddull unigryw felly bydd rhwydweithio’n edrych yn wahanol i bawb. Waeth sut yr ydych yn dewis rhwydweithio, y prif amcanion yw rhannu eich gwaith a’ch diddorddebau, cael mewnwelediadau i waith a diddordebau pobl eraill, creu cysylltiadau o fewn eich maes a thu hwnt, a sicrhau bod pobl yn dod i adnabod eich enw a’ch wyneb. Cofiwch fod rhwydweithio yn cynnwys rhoi a derbyn. Yn olaf, sicrhewch eich bod yn gweithredu mewn rhyw ffordd ar ôl eich gweithgareddau rhwydweithio.
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Mercher
19 Mawrth 2025
15:00-16:00
Campws Mold Rd:
Ystafell B14
Sesiwn wyneb yn wyneb:
Hyfforddiant Newydd i Oruchwylwyr Ymchwil Ôl-raddedig
Mae'r sesiwn hon yn agored i’r holl aelodau staff sydd â diddordeb mewn datblygu eu sgiliau i ddod yn oruchwylwyr ymchwil. Y cam cyntaf yn y broses ym Mhrifysgol Wrecsam yw mynychu sesiwn Hyfforddiant i Oruchwylwyr dan arweiniad yr Athro Mandy Robbins. Er mwyn bod yn oruchwyliwr, dylai fod gan unigolion brofiad ymchwil perthnasol a meddu ar gymhwyster lefel ddoethurol yn nodweddiadol. Nodwch na fydd ceisiadau i ddod yn oruchwyliwr Ymchwil Ôl-raddedig yn cael eu derbyn heb fynychu’r hyfforddiant yn gyntaf.
Archebu: Dylai pob aelod staff cymwys fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i'r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Mercher
26 Mawrth 2025
15:00-16:00
Ar-lein: Teams
Myfyrwyr Ymchwil Ôl-raddedig: Paratoi ar gyfer eich uwchraddiad
Mae’r uwchraddiad yn garreg filltir arwyddocaol ar eich taith MPhil/PhD. Bydd y sesiwn hon yn eich cefnogi i baratoi'r ddogfennaeth sydd ei hangen arnoch i gyflwyno i’ch panel uwchraddio, eich tywys drwy'r hyn a fydd yn digwydd ar y diwrnod, a thrafod yr holl ganlyniadau posib a sut y gallech ymateb i’r rhain. Cofiwch fod y panel yno i sicrhau y bydd gennych gyfraniad(au) gwreiddiol tuag at wybodaeth, bod eich amserlen yn realistig a’ch bod yn gweithio ar y lefel gywir.
Archebu: Dylai pob myfyriwr Ymchwil Ôl-raddedig fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i’r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Iau
10 Ebrill 2025
10:00-11:00
Ar-lein: Teams
Rheolwr Brosiect eich Gradd Ymchwil
Mae’r sesiwn hon yn agored i bawb.
A ydych chi’n teimlo nad oes digon o oriau yn y dydd fyth i orffen eich prosiect ymchwil? Nod y sesiwn hon, dan arweiniad Paula Wood, yw rhannu offer a thechnegau i reoli eich amser a’ch prosiectau ymchwil yn effeithiol. Bydd yn cynnwys sut i ddatblygu cwmpas eglur a manwl ar gyfer eich ymchwil, rheoli eich hun a’ch amser, a monitro ac olrhain cynnydd yn ystod eich PhD. Bydd Paula hefyd yn rhannu ffyrdd profedig o gyfathrebu’n effeithiol gyda goruchwylwyr ymchwil a phartneriaid prosiect eraill i gael y gorau o’ch ymchwil.
Archebu: Dylai pob myfyriwr Ymchwil Ôl-raddedig fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i’r hyfforddiant hwn.
I staff: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Mercher
30 Ebrill 2025
13:00-14:00
Ar-lein: Teams
Ysgrifennu eich Cynnig Ymchwil
Bydd y sesiwn hon, a ddarperir gan yr Athro Wulf Livingston, yn darparu’r ddealltwriaeth o ystyriaethau a thechnegau sydd ei hangen i greu cynnig ymchwil cryf. Byddwch yn dysgu am arwyddocâd cynigion ymchwil a’u cyfraniadau i brosiectau ymchwil. Bydd y sesiwn yn eich tywys drwy sut i greu cynnig a mynegi eich ymchwil yn effeithiol, gan archwilio pynciau fel cwestiynau ymchwil, dylunio, methodoleg, dulliau, iaith a chynulleidfaoedd cynigion.
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Mercher
7 Mai 2025
13:00-14:00
Hybrid: Teams / Ystafell B14
Effaith ar gyfer Prif Ymchwilwyr (PIs): Effaith ar Waith
Dyluniwyd ar gyfer Prif Ymchwilwyr sy’n awyddus i wella eu Heffaith Ymchwil gyda'u tîm. Bydd cyfranogwyr yn cael mewnwelediadau ymarferol i arferion gorau cynllunio effaith, adnabod llwybrau, strategaethau mesur effaith a phrif gynghorion i’ch helpu i sicrhau bod eich ymchwil yn cael yr effaith y dymunir iddi ei chael.
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Dydd Mercher
14 Mai 2025
14:00-15:00
Campws Mold Rd:
Ystafell B17
Myfyrwyr Ymchwil Ôl-raddedig: Paratoi ar gyfer eich Viva
Mae'r sesiwn hon yn arbennig ar gyfer myfyrwyr MPhil/PhD cofrestredig ym Mhrifysgol Wrecsam. Nod y sesiwn hon yw eich paratoi ar gyfer viva ac mae’n cynnwys tri phrif faes. Yn gyntaf, beth y gallwch ei wneud cyn eich viva i baratoi. Yn ail, beth i’w ddisgwyl ar y diwrnod. Yn drydydd, y canlyniadau posib a beth sy’n digwydd ar ôl y viva. Eich viva yw penllanw nifer o flynyddoedd o astudio ac mae’n bwysig eich bod yn gwybod beth fydd yn digwydd ar y diwrnod fel y gallwch fod yn barod. Sesiwn anffurfiol yw hon sy’n rhoi’r cyfle i chi ofyn unrhyw gwestiynau a all fod gennych ynglŷn â’r broses.
Archebu: Dylai pob myfyriwr fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i’r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Mercher
28 Mai 2025
13:00-14:00
Sesiwn Ar-lein
Hyfforddiant Newydd i Oruchwylwyr Ymchwil Ôl-raddedig
Mae'r sesiwn hon yn agored i’r holl aelodau staff sydd â diddordeb mewn datblygu eu sgiliau i ddod yn oruchwylwyr ymchwil. Y cam cyntaf yn y broses ym Mhrifysgol Wrecsam yw mynychu sesiwn Hyfforddiant i Oruchwylwyr dan arweiniad yr Athro Mandy Robbins. Er mwyn bod yn oruchwyliwr, dylai fod gan unigolion brofiad ymchwil perthnasol a meddu ar gymhwyster lefel ddoethurol yn nodweddiadol. Nodwch na fydd ceisiadau i ddod yn oruchwyliwr Ymchwil Ôl-raddedig yn cael eu derbyn heb fynychu’r hyfforddiant yn gyntaf.
Archebu: Dylai pob aelod staff cymwys fod wedi derbyn gwahoddiad outlook i'r hyfforddiant hwn. Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
Dydd Gwener
20 Mehefin 2025
09:00-10:00
Sesiwn Ar-lein
Archebu: Archebwch os gwelwch yn dda
Cysylltwch â researchoffice@wrexham.ac.uk os oes angen i chi dderbyn y ddolen outlook/Teams.
- Digwyddiadau Hyfforddi yn ystod Semester Un
Ar agor i'r holl staff (gan gynnwys Ymchwilwyr Ymweld a Darlithwyr Sesiynol lle bo hynny'n berthnasol) ac ymchwilwyr ôl-raddedig.
Digwyddiadau Hyfforddi yn ystod Semester Un 2024/25:
Sesiwn Dyddiad / Amser Delivery Hyfforddiant Goruchwylwyr Ymchwil Ôl-raddedig – Darpar Oruchwylwyr
Rydym yn cynnig sesiwn hyfforddi ragarweiniol i ddarpar oruchwylwyr a fydd yn trafod y fframwaith rheoleiddio ar draws y daith Ymchwil Ôl-raddedig ac yn rhoi trosolwg o wahanol arddulliau goruchwylio. Bydd cyfle i chi ofyn cwestiynau ar hyd y ffordd wrth i chi ddatblygu dealltwriaeth ymarferol o’r broses.
Os oes gennych eich PhD/Doethuriaeth Broffesiynol ac nad ydych ar y Gofrestr Oruchwylio ar hyn o bryd, yna dewch draw i ddarganfod mwy am fod yn oruchwylydd Ymchwil Ôl-raddedig.
02.10.24
2-3pm
Croesryw - Teams & Ystafell B103 Pontio Arloesedd a Masnacheiddio
Bydd y sesiwn hon yn rhoi trosolwg rhagarweiniol o fethodolegau ac adnoddau sefydliadol sydd ar gael i greu effaith fasnachol a chymdeithasol ar eich maes ymarfer. O fudd i academyddion, staff ac ymchwilwyr ôl-ddoethurol yn yr adran STEM, Gwyddorau Cymdeithasol, y Dyniaethau a'r Celfyddydau, byddwch yn dysgu am bynciau fel Eiddo Deallusol, Patentau, Cwmnïau Deillio, Trwyddedu, Angylion Buddsoddi a therminolegau eraill a ddefnyddir yn y maes. Bydd y sesiwn hon hefyd yn rhoi enghreifftiau gwirioneddol o aelodau Prifysgol Wrecsam sydd ar y daith arloesi i fasnacheiddio ar hyn o bryd – ar y ffordd i greu effaith sylweddol y tu hwnt i’w maes academaidd.
09.10.24
2-3.30pm
Croesryw - Teams a Ystafell B103
Ymgorffori Effaith yn eich cais am grant ymchwil
Ymunwch â'r Rheolwyr Datblygu a'r Rheolwyr Effaith Ymchwil i ddeall pam a sut y dylech gynnwys effaith yn eich ceisiadau am gyllid. Cynyddwch eich tebygolrwydd o lwyddo trwy gynhyrchu cynnig ariannu ymchwil cystadleuol sy'n dangos eich bod wedi ystyried effaith eich gwaith yn y byd go iawn. .
24.10.24
10-11am
Wyneb yn wyneb
Ystafell B07
Sut i wella ein dyfyniadau papur a metrigau ymchwil eraill
Beth yw "Mynegai H", beth yw dewis "da" o gyfnodolyn, ac yn y Fframwaith Rhagoriaeth Ymchwil (FfRhY) sut mae papur 2* neu 3* yn wahanol i bapur 4*?
Gall yr atebion i'r cwestiynau hyn amrywio yn dibynnu ar y system a ddefnyddir ar gyfer Mynegai H, beth yw amcan cyhoeddi'r papur, a safbwyntiau a chredoau adolygwyr papur unigol.
Amcan y sesiwn hon yw ystyried sut y gallwn ni, fel tîm, ein cefnogi'n gilydd i sicrhau bod ein gwaith cyhoeddi yn fwy effeithiol, er budd yr unigolyn a hefyd er budd y tîm cyfan. Gellir cyflwyno mân newidiadau i'r ffordd y byddwn yn mynd ati i ysgrifennu papur, ac yn ein cefnogi ein gilydd yn y cyfnod cyn adolygu, cyn anfon y papur at gyhoeddwr. O wneud hynny, mae potensial i gynyddu'r siawns y bydd cyhoeddiad yn llwyddo, y ceir llai o bwyntiau beirniadol i ymateb iddynt mewn adolygiadau gan gymheiriaid, ac y bydd y papur cyhoeddedig yn denu mwy o ddyfyniadau ac yn cael sgôr uwch yn y FfRhY.07.11.24
1-2pm
Teams Meithrin Ymgysylltiad Moesegol: Blaenoriaethu Lles mewn Ymchwil sy'n Peri Trallod Emosiynol
Bydd y sesiwn yn canolbwyntio’n gyntaf ar ‘edrych tuag allan’ – canolbwyntir ar sut y gall ymchwilwyr ddefnyddio lens sy’n seiliedig ar drawma gan ddefnyddio 10 egwyddor i osgoi aildrawmateiddio a sicrhau bod y broses ymchwil yn ystyried yr effaith y gall trawma ei chael. Bydd ail hanner y sesiwn yn canolbwyntio ar ‘edrych tuag i mewn’ – archwilio lles yr ymchwilydd ei hun wrth ymchwilio i ymchwil sensitif ac a allai beri gofid emosiynol.
14.11.24
11am - 12.30pm
Croesryw - Ystafell C114
Mis Ysgrifennu Academaidd: Gofod Ysgrifennu Pomodoro
I ddathlu mis Ysgrifennu Academaidd, mae’r Swyddfa Ymchwil wedi trefnu man astudio tawel ar gyfer ysgrifennu academaidd, dros 2 ddiwrnod (Dydd Gwener 15 a 22 Tachwedd 2024, 0900 – 1700). Dewch â'ch gliniadur eich hun ac ymunwch â chyfoedion mewn amgylchedd heb neb yn tarfu arnoch, ar gyfer amser ysgrifennu unigol, lle gallwch ganolbwyntio’n llwyr.
15.11.24
22.11.24
9am - 5pm
Ystafell C114 Cydraddoldeb, Amrywiaeth a Chynhwysiant mewn Ymchwil
Bydd y sesiwn hon yn archwilio ystod o ystyriaethau cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant y dylai pob ymchwilydd fod yn ymwybodol ohonynt yn eu dulliau amrywiol. Bydd yn cwmpasu tri maes eang; (i) y fframweithiau cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant, y cyfrifoldebau, y polisïau a’r llenyddiaeth y mae angen i ymchwilwyr roi sylw iddynt, (ii) sut y gallai’r rhain effeithio ar unigolion - ymchwilwyr, cydweithwyr ac ymatebwyr data a (iii) beth allai hyn ei olygu i arferion ymchwil, yn enwedig ceisiadau moeseg, recriwtio a chasglu data. Cefnogir y sesiwn gan ddefnyddio enghreifftiau cymhwysol enghreifftiol.
04.12.24
11am - 12pm
Ystafell B123
Clinig Methodoleg Ymchwil Ôl-raddedig
Dewch i ofyn i’n panel o ymchwilwyr arbenigol am unrhyw gwestiynau methodolegol gwegian sydd gennych.
11.12.24
11-12:30
Ystafell B21 Eiddo Deallusol i Ymchwilwyr ac Ymarferwyr
Mae Eiddo Deallusol yn bwnc pwysig i ymchwilwyr ac ymarferwyr academaidd, ond i’r anhyddysg, gall ymddangos yn gymhleth ac yn anghyson. Yn y sesiwn fer hon bydd mynychwyr yn dysgu beth yw Eiddo Deallusol, a sut y gellir ei ddefnyddio, ei gydnabod a’i ddiogelu. Bydd gwahanol fathau o Eiddo Deallusol yn cael eu disgrifio, a bydd yr amgylchiadau y byddent yn debygol o gael eu gweld gan academyddion yn cael eu hamlinellu. Bydd y broses batent yn cael ei disgrifio, gan gynnwys y cysyniad o “patent” yn hytrach na’r defnydd o batent, beth yw prif nodweddion patent, a rôl Swyddfa Batent y DU yn y broses.
12.12.24
11am - 12pm
Teams
